Logistikleiter (m/w/d)
Du bist an stressige Situationen gewöhnt, behältst stets den Überblick und bringst Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern mit? Dann haben wir den perfekten Job für dich! Wir sind auf der Suche nach einem dynamischen und tatkräftigen Logistikleiter (m/w/d).
Was sind deine Aufgaben?
- Du bist erste Ansprechperson für die Betreuung von 4 Distributionsstandorten, die du circa ein- bis zweimal im Quartal besuchst
- Du bist als Standortleiter mit circa 6 Mitarbeitern für das Kosten- und Qualitätsmanagement verantwortlich
- Du förderst ein kundenorientiertes Arbeitsklima und übernimmst Vorbildfunktion für dein Team
- Du stellst sicher, dass alle relevanten Arbeitssicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards eingehalten werden
- Du sorgst dafür, dass die beauftragte Ware sicher und vor Arbeitsbeginn an ihre Bestimmungsort eintrifft
Was darfst du von uns erwarten?
- Du darfst dich auf eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiären Umfeld freuen.
- Du bist Teil eines motivierten Teams, das es gewohnt ist, wertschätzend Hand in Hand zu arbeiten.
- Du genießt in dieser Position einen hohen Gestaltungsspielraum gepaart mit der Möglichkeit die Zukunft in deinem Verantwortungsbereich maßgeblich mitzugestalten.
- Du hast direkten Kontakt zu Entscheidungsträgern, profitierst von den flachen Hierarchien und den daraus resultierenden kurzen Entscheidungswegen.
- Du kannst ein attraktives Paket an Sozialleistungen erwarten.
Welche Qualifikationen solltest du mitbringen?
- Du übernimmst gerne Verantwortung, hast bereits Führungserfahrung gesammelt und bist es gewohnt dein Team motivierend und zielstrebig zu führen.
- Du bringst bereits Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsfeld mit oder kannst dich schnell in neue Aufgabengebiete einarbeiten.
- Du überzeugst uns mit deinen sehr guten MS-Office-Kenntnissen, vor allem mit deinen fundierten Excel-Kenntnissen.
- Du bist es gewohnt auf unterschiedliche Kundenbedürfnisse individuell einzugehen und punktest mit deiner lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise.
- Du verfügst über eine gültige PKW-Lenkerberechtigung und bist gelegentlichen Dienstreisen nicht abgeneigt.
Die Benefits
Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeiten für ein effektives Zeitmanagement.
Weiterbildung
Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für den nächsten Karriereschritt.
Mitarbeiterrabatte
Attraktive Vergünstigungen und Rabatte, um die Geldbörse zu schonen.
Prämienmodell
Leistungsorientiertes Prämiensystem
Gehaltsspanne
Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 2.913,50 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich bis zu 4.200,- brutto pro Monat
| Kollektivvertragliches Mindestgehalt | Maximum | ||
| 2913,50 | 3300 | 4200 | |
| Minimum |
Kollektivvertragliches Mindestgehalt: 2.913,00 €
Minimum: 3.300,00 €
Maximum: 4.200,00 €