Personalbereitstellung

Unsere Mitarbeiter sind für unsere Kunden tätig, um einen erhöhten Personalbedarf bei Großaufträgen, Auftragsspitzen oder auch in Ersatzfunktion bei Ausfall durch Urlaubs- oder Krankheit. Unsere Mitarbeiter sind in technischen, gewerblichen und kaufmännischen Bereichen eingesetzt und befinden sich in einem unbefristeten Dienstverhältnis. Unsere Mitarbeiter genießen volle soziale Absicherung, geregelt durch das AÜG und den KV Arbeitskräfteüberlassung.

Für viele Kunden übernehmen wir auch den kompletten Recrutingprozeß in Form eines Integrationsleasings. Dabei können unsere Kunden die Mitarbeiter kennenlernen, und der Mitarbeiter lernt das Umfeld und Arbeitsplatz des Kunden kennen.

Einen besonderen Schwerpunkt legen wir auf die kundenabgestimmte Recrutierung, dies wird durch unsere Geschäftsaufteilung in Kompetenzbereiche sichergestellt. Damit unsere Kunden wissen, wenn wir für Ihren Einsatz einplanen senden wir detailierte Personalprofile zu ---

Ihr Nutzen:

• Flexible Anpassung an die Auftragslage
• Keine aufwändige Personalsuche
• Planbare Personalkosten: nur die tats. geleisteten Stunden werden verrechnet
• Planungssicherheit
• Keine arbeitsrechtlichen Fristen
• Liquiditätsvorteil
• Konzentration auf Kerngeschäft

Mehr Informationen über das Dreiecksvertragsverhältnis in der Personalbereitstellung erfahren Sie hier.